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セーフィー(株)【4375】の掲示板 2023/12/14〜2024/02/25
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>>965
みことさんのおっしゃるとおりです。
歩合制にしないと仕事の出来る人もだんだんぬるま湯に浸かってしまいますよね。
今はホルダーの不満が頂点に達して いつマグマが爆発してもおかしくない状態ですね。 -
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>>965
みことさんのおっしゃるとおりです。
歩合制にしないと仕事の出来る人もだんだんぬるま湯に浸かってしまいますよね。
今はホルダーの不満が頂点に達して いつマグマが爆発してもおかしくない状態ですね。
みこと 2月22日 16:37
>>961
社員の方ですか?
もっとビジネスを勉強した方が良いですよ。
まあ、経験無いから理解できないかと思いますが。。
ビジョンも良いし、ポテンシャルもあるから私自身、多額の出資をしています。
この状況でも株を売る気はないです。
だからこそ忠告したい。
誠実で良い人は経営者としてはダメですよ。
ここぞという時決断できないしチャンスを逃すしスピード感に欠ける。
のんびりやりたいなら上場するべきじゃなかった。
ほんと資金の使い方下手くそだと思うし、どんぶりすぎ。
その割に結果も出てないのに金かけて社屋新しくしてみたりソリューションだとか言って中途半端に事業広げすぎ。
カッコつけてないでもっと泥臭く経営するべき。
改めて採用ページ見たけど細分化しすぎかと。。事業企画??そんな重要なポジション、一般採用広告の市場にいる人材がまともに務まるわけないでしょ。。。
ボトムアップなんてまだまだ先の話。
今は経営陣がトップダウンで死に物狂いでやれよと言いたい。
無駄に採用の年収も高いし、ほんと成果主義にして欲しい。
社員は今のぬるま湯環境が良いから反対するんでしょうけど、それじゃあすぐに資本食いつぶして終了しちゃいますよ。