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(株)QPS研究所【5595】の掲示板 2024/03/30〜2024/03/31

ぽて独り言

2024年3月更新時点での転職サービス(doda)上の社員数は50人になっています。
昨年度から+3名のようで、人材確保が進んでいないようにも思えます。
少なくとも社内人事部が更新してるはずなので、これをどう捉えるか。

3人が新工場の衛星人材かソフトウェア開発人材かで大きく変わるので心配だが、新しく追加されてる5つの職種は以下

・ソフトウェアエンジニア
・衛星画像データ処理エンジニア
・地上システムバックエンドエンジニア
・SRE
・機械設計エンジニア

4職種が販売プラットフォーム特許に関連するOpenCV関連エンジニアとWEBエンジニアですね。
私は現役の都内メガベン出身エンジニアなので、独り言を言うと
募集してる技術スタックだと九州での採用ハードルはとてつもなく高い。採用枠が少なく1人の責務が大きい程、人材要件を満たすエンジニア1人を採用するのは困難。2、3人ずつ採用できたら良いんですがね…フロントエンジニアはともかく、サーバーサイドやインフラはしっかりしてほしい。

正式な人的資本の公開は決算時にあると思うので見守ります。

(株)QPS研究所【5595】 ぽて独り言  2024年3月更新時点での転職サービス(doda)上の社員数は50人になっています。 昨年度から+3名のようで、人材確保が進んでいないようにも思えます。 少なくとも社内人事部が更新してるはずなので、これをどう捉えるか。  3人が新工場の衛星人材かソフトウェア開発人材かで大きく変わるので心配だが、新しく追加されてる5つの職種は以下  ・ソフトウェアエンジニア ・衛星画像データ処理エンジニア ・地上システムバックエンドエンジニア ・SRE ・機械設計エンジニア  4職種が販売プラットフォーム特許に関連するOpenCV関連エンジニアとWEBエンジニアですね。 私は現役の都内メガベン出身エンジニアなので、独り言を言うと 募集してる技術スタックだと九州での採用ハードルはとてつもなく高い。採用枠が少なく1人の責務が大きい程、人材要件を満たすエンジニア1人を採用するのは困難。2、3人ずつ採用できたら良いんですがね…フロントエンジニアはともかく、サーバーサイドやインフラはしっかりしてほしい。  正式な人的資本の公開は決算時にあると思うので見守ります。