投稿一覧に戻る ウェルス・マネジメント(株)【3772】の掲示板 2024/03/23〜 125 40代で早期退職済。配当金生活 4月24日 21:24 >>124 ウェルスMのような成長拡大期の企業ではおそらく増配はないのではと予想します。 というのも、成長段階ではできるだけキャッシュを必要としており、そのためできるだけキャッシュを出したくないからです。実際、グロース企業は無配が多いです。グロース企業に投資している株主も「今は配当なんかいらないからガッツリ成長させてくれよ」と思っていることでしょう。 一方、個人株主に対しては株主優待と言う形で、キャッシュではなくサービスで株主還元しています。そのことによりキャッシュの流出をおさえられています。ここ最近は株価が低迷しているので優待利回りは超高くなっています。むしろ個人株主への還元を最大限に努力している印象です。 返信する そう思う12 そう思わない8 開く お気に入りユーザーに登録する 無視ユーザーに登録する 違反報告する 証券取引等監視委員会に情報提供する ツイート 投稿一覧に戻る
40代で早期退職済。配当金生活 4月24日 21:24
>>124
ウェルスMのような成長拡大期の企業ではおそらく増配はないのではと予想します。
というのも、成長段階ではできるだけキャッシュを必要としており、そのためできるだけキャッシュを出したくないからです。実際、グロース企業は無配が多いです。グロース企業に投資している株主も「今は配当なんかいらないからガッツリ成長させてくれよ」と思っていることでしょう。
一方、個人株主に対しては株主優待と言う形で、キャッシュではなくサービスで株主還元しています。そのことによりキャッシュの流出をおさえられています。ここ最近は株価が低迷しているので優待利回りは超高くなっています。むしろ個人株主への還元を最大限に努力している印象です。